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文三言财经,作者|DorAemon
如今找工作,考虑公司的因素主要包括薪水、公司实力、交通等,但你想过“能快速方便上厕所”这个因素吗?
别笑,最近互联网公司在厕所上的讨论越来越多,很多公司上厕所要排队!“正常上厕所”正成为互联网白领们一大迫切的需求。
那么,各大公司的坑位提供量如何?能否满足员工正常如厕呢?
拼多多:上厕所比上王者还难
先看看几个互联网大厂的如厕条件吧,但要讨论这个话题,首先要提到的就是拼多多。因为就在最近,拼多多深陷“厕所门”,还一度因此上了热门。
7 月底,有网友在脉脉上发言称“唉,厕所问题终于在 28 楼酿成惨剧”。在该条动态下,有认证为拼多多的员工的网友爆料,一名拼多多员工因内急在厕所小便池解大手。
此事一经传播发酵,在圈内一度成为讨论热点。在知乎上还有人设立相关问题,获得了 3000 余关注,超过 500 万次浏览。
为什么这名员工要在小便池解大手,是拼多多“厕所难上”,还是仅仅是偶然事件?
三言财经发现,早在去年年中脉脉上就有网友发动态吐槽称拼多多“上厕所难”,“厕所永远是满的”。
更有网友戏称在拼多多上厕所比上王者还难。
比起“上厕所难”,还有认证为拼多多员工的网友爆料称拼多多有“VIP 厕所”。据网友,所谓“VIP 厕所”就是只供主管以上级别员工使用,设有密码锁,普通员工没有钥匙或者门卡无法进入。
不过“VIP 厕所”的说法存在争议,有同样认证是拼多多员工的网友指出那只是公司所在写字楼每层单独配备的厕所,类似第三人及母婴厕所。
还有人情绪激动,似乎因“上厕所难”问题情绪崩溃。
网易:安装智能马桶,但也屏蔽信号,“阻止带薪拉 SHI”
网易公司厕所似乎也同样存在“坑少”问题,有网友吐槽广州网易乔鑫大厦每层只设置三个马桶,每次找地方上厕所要花半小时。
不过也有网友贴出网易严选公告,称已在北京、杭州、广州网易大厦、广州方圆大厦、上海虹口/张江园区等办公点安装了智能马桶盖,还在杭州网易大厦打造了旗舰版洗手间,可以看书看电影。
然而,也有网友曝光称网易在厕所安装了手机信号屏蔽器,彻底堵死了“带薪拉 SHI”这条路。
根据网友提供的图片显示,网易公司安装屏蔽器的原因是希望员工“专心如厕”。
在厕所安装手机屏蔽器这个问题并非所有人都反对,有网友支持这个做法,因为在“如厕高峰期”,长时间占用坑位非常不好。
360、搜狐:智能“黑科技”厕所
不像其他互联网大厂屏蔽厕所内手机、Wi-Fi 信号,360 公司和搜狐“反其道而行之”,不仅不屏蔽,还建立了智能坑位显示系统。
据网友,搜狐公司员工可通过手机查看厕所坑位占用情况,而且根据性别不同,显示内容也不一样。如此一来,方便员工在有需求时尽快找到坑位解决问题。
而 360 公司的“如厕指南”小程序同样提供厕所占用情况,而且还会自动为员工推荐最合适的坑位。
新浪:厕所总没纸
和前面几家类似,有网友吐槽新浪公司厕所“每次去都没坑位”,似乎大家都“不上班”。
不过,对新浪公司如厕条件抱怨最多的集中在“没纸”上。
网友称新浪大热天不开空调,晚上去连纸都没有。
还有网友贴出和朋友聊天记录,称新浪微博公司内同样没纸。
还有人干脆戏谑的提问“如何擦屁股”,因为新浪厕所没有纸。
百度:厕所难找,空间太小
百度公司如厕条件问题,被吐槽最多的集中在两个方面——空间小和坑位少。
有两名网友指出百度至少部分厕所坑位设计太小,导致行动不便甚至导致“擦屁股”费劲的窘迫现象。
不过比起来厕所设计的小等问题,更多网友称百度公司厕所一坑难求现象十分严重。经常找不到坑位而且发现很多人在厕所中玩手机、Pad 等。
美团:中国互联网公司最臭厕所奖
早些年吐槽美团公司厕所坑位太少的人不在少数,问题也和其他公司类似,主要集中在人多坑少,而且很多人习惯如厕时玩手机等。
不过,相比坑位少的问题,近期不少网友称美团的厕所太臭了。
很多网友称美团厕所味道太重,甚至戏称美团应该是“中国互联网公司厕所最臭奖”获得者。
其他五花八门的公司厕所
除了上述这几大互联网大公司厕所,还有很多网友纷纷在社交平台中曝光了自己公司的如厕环境。
比如有公司在厕所贴出“健康用厕”告示,指出不超过 5 分钟的排便时间是最健康的如厕时长。超过 5 分钟则会降低结肠正常功能。告示还指出,健康排便频次为“每天 1 次,每周 3 次”。
在公司上厕所比较尴尬的情况还包括正在上厕所时,打扫卫生的清洁阿姨若无其事的走进来,令人窘迫。
还有公司在厕所装指纹密码锁的……
三言财经身边很多朋友也都经历过这些网友的体验,有过“厕所满员”坚持不住快被憋死的经历;有过占着坑位玩手机的体验;也有过遇到巨大工作压力一个人躲在厕所思考人生的时光。
“上厕所”本身只是一个基本生理需求,但在职场中厕所是唯一一个处于公开场合的私密场所,所以厕所也被赋予了更多功能。
比如,有人直言工作很久后发现,似乎只有在厕所才感觉压力小,是“清净圣地”。
有人称“社畜”想要喘息,只能躲在厕所里。
工作中有负面情绪了,也只能去厕所自我调节。
还有人因巨大工作压力无处发泄,在厕所时会想哭,会流露真情实感。
总而言之,“坑少人多”、信号屏蔽这类矛盾是职场如厕环境的主要问题,但这也是一个博弈的过程。从公司角度,或许确实不希望员工在厕所消耗过长时间,此外,办公环境和厕所数量之间的平衡也并不是易事;另一方面,普通人也的确需要一定程度的个人时间和空间。
所以,互联网公司“厕所”的故事还会继续。
你对自己公司如厕条件满意吗?欢迎留言。
(声明:以上涉及各大互联网公司厕所之状况,不排除现在已改善;本文旨在唤起各公司改善员工如厕的需求,顺便提供一乐。)