哪些节日有过节费
根据劳动法的规定，法定节假日休息的，用人单位要依法支付工资。 过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。一般的公司节假日员工过节费及发放标准：一、法定节假日包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。二、其他节假日包括：妇女节。三、主要节假日过节费发放标准：四、新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费；在节前离职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。 五、过节费发放一般包括公司全体员工（不含临时工）。
哪些节日有过节费
根据劳动法的规定，法定节假日休息的，用人单位要依法支付工资。 过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。一般的公司节假日员工过节费及发放标准：一、法定节假日包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。二、其他节假日包括：妇女节。三、主要节假日过节费发放标准：四、新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费；在节前离职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。 五、过节费发放一般包括公司全体员工（不含临时工）。
交通银行的“交通”是什么意思
Bank of Communication 交通银行
Communication意思是沟通，交流。
个人认为交通银行中的“交通”不光有交通运输的意思还有交流通讯的意思。需要各位大大广义理解。
但是引用五楼的话，交行建立的初衷应该是道路交通专属的银行机构，随着时代的发展，这两个字的被慢慢深化，赋予了更广泛的含义。
过法定节日能不能发过节费?
各个单位根据自己具体的情况，过法定假日，可以适当发放福利，过节费。在今年春节之前，**办公厅，国务院办公厅发了通知，禁止滥发福利，禁止滥发过节费。滥发实物，滥发过节费，在各单位已经得到遏制。请参与验证管理员署名。
哪些节日有过节费
根据劳动法的规定，法定节假日休息的，用人单位要依法支付工资。 过节费是由用人单位自主决定的，给员工的福利。国家法律不干涉，完全由用人单位自己决定是否发放。一般的公司节假日员工过节费及发放标准：一、法定节假日包括：元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节。二、其他节假日包括：妇女节。三、主要节假日过节费发放标准：四、新入职员工试用期不满1个月的，不发放相应过节费；在节前离职或节前1个月内已经在办理离职手续的员工，不再发放相应过节费。 五、过节费发放一般包括公司全体员工（不含临时工）。